Emplacement : Hôtel du Léman, 2 Chemin de la Fontaine, Jongny
Une commune, qu'elle soit de grande ou de petite taille, rassemble des personnes avec des connaissances, des expériences et des parcours différents. Pour faire en sorte que cette diversité soit un atout dans l'organisation et dans le fonctionnement de l'administration, il est indispensable de valoriser les ressources humaines.
Cela passe en premier lieu par un règlement du personnel à jour, permettant à la commune d'être un employeur attractif et aux collaborateurs de connaître leurs droits, mais aussi leurs devoirs. À cela s’ajoute une grille salariale concurrentielle ainsi qu’un suivi des collaborateurs et de leur développement grâce à des entretiens de fin d'année permettant de fidéliser les collaborateurs.